Sitat fra: cra på tirsdag 25. juni 2013, klokken 11:06Det hjelper ikke at arbeidsgiver ikke bryr seg, det er faktisk ulovlig av arbeidsgiver å dekke slike betalinger, det går da under skatteunndragelse. At arbeidsgiver ikke "oppdager" disse beløpene på regningen hjelper deg ikke om skatteetaten vil ta deg. Vil tippe at du da må kunne dokumentere slike utgifter 10 år tilbake i tid eller ta straffen som følger.Sitat fra: erikf på søndag 23. juni 2013, klokken 20:45
Sms er ikke en betalingsmåte.
Sant det er! Vi har bare ikke vært så flinke til å ta det i bruk fordi vi her i Norge har vært langt framme med bruk av bankkort i årevis, og kanskje er litt "bortskjemte" på at vi kan bruke kortet til alt, overalt.
At man ikke kan bruke firmatelefon til å betale med tror jeg er et lite problem; de aller fleste har nok egne abonnement slik at de betaler selv, og hvis ikke vil det for de aller fleste være mulig å få til en avtale med firmaet. Selv har jeg hatt firmatelefon i alle jobbene jeg har hatt de siste 15 åra, og har aldri fått beskjed om at det ikke skal brukes sånn eller slik. (Andre firmaer har sikkert andre policies.)
Å si at SMS ikke er en betalingsmåte (fordi man ikke kan/vil bruke det selv?) blir litt som å si at det ikke er vits i å sette opp hurtigladere fordi man selv bare har behov for vanlige ladekontakter.
Selv synes jeg det er veldig klønete å ringe kona for at hun skal sende SMS til ladestasjonen, men det er likevel enklere enn å styre med regnskapsavdelingen for å luke ut denne betalingen.